Летние каникулы — отличное время не только для отдыха, но и для первого заработка. Разбираемся, как подростку устроиться на работу правильно и безопасно.
С какого возраста можно работать?
Официально работать можно с 16 лет. Если подростку 14-15 лет, он тоже может трудиться, но только с письменного разрешения родителей.
Важно: договор, заключенный без участия родителей до 16 лет, считается недействительным.
Какие документы нужны для трудоустройства?
Школьнику понадобится:
- Паспорт или другой документ, удостоверяющий личность
- Медицинская справка о состоянии здоровья
- Трудовая книжка и страховое свидетельство (если работа не первая)
- Письменное согласие родителей (для тех, кому нет 16 лет)
Лучше всего приходить устраиваться на работу вместе с родителями. Работодатель не имеет права устанавливать для школьника испытательный срок.
Какую работу может выполнять подросток?
Школьникам разрешена только легкая работа, которая не вредит здоровью и развитию. Например:
- Расклейка объявлений
- Сортировка почты
- Набор текстов на компьютере
- Работа в гардеробе
Подросткам запрещено:
- Работать на тяжелых и опасных производствах
- Трудиться ночью (с 22:00 до 6:00)
- Работать сверхурочно и в выходные дни
Сколько часов можно работать?
Для школьников установлены особые правила:
- 14-15 лет: не более 4 часов 36 минут в день (23 часа в неделю)
- 16-17 лет: не более 7 часов в день (35 часов в неделю)
Во время учебного года эти нормы сокращаются вдвое.
Как оплачивается труд школьников?
Подростки имеют те же права на оплату труда, что и взрослые. Если школьник работает неполный день, зарплата начисляется пропорционально отработанному времени.
Зарплату можно получать в кассе или на банковскую карту. Распоряжаться своими деньгами подросток может самостоятельно.
Где искать работу?
Вакансии для школьников можно найти:
- У социального педагога в школе
- В отделе трудоустройства местной администрации
Помните: официальное трудоустройство — это не только заработок, но и ценный опыт, который пригодится в будущем!